Доброго времени суток, уважаемые игроки!

Очень часто вижу в разделе форума "Поиск исполнителей" объявления о поиске
"Кадровика".

Люди предлагают деньги, кто-то даже довольно неплохие деньги, за услуги такого
рода.

Однако, мне бы хотелось разобраться - что значит "Кадровик" в GW? И каким
образом оценивается эффективность его работы?
Какие способы привлечения людей в синдикат (из законных, естественно) может
использовать в своей работе этот человек?

Порой я думал о том, "А не стать ли мне Кадровиком?". Ведь я могу достаточно
красиво и грамотно писать; преподносить информацию и вообще располагать к себе
людей.

Другой вопрос - нужно ли это? Или не играет совершенно никакого значения, если
ты 8 уровень и не умеешь доводить людей до каления?

Распишите всё как есть, ребята. Буду очень благодарен.

"Ведь я могу достаточно
красиво и грамотно писать; преподносить информацию и вообще располагать к себе
людей." так каждый второй в ОИ могет

Не за что!
Приходи ещё со своими проблемами к нам

3

Но ведь нет никаких проблем.

на мой взгляд, хороший кадровик это тот, который адекватных в синд приводит без
мании величия, аля я с телефоном на поясе и меня не волнует ниче. Или тех, кто
играет в команде хотя бы, не дублит.

Я бы даже твое предложение не рассматривал бы, если бы меня приглашал в синд 8
лвл.

был один коуч на семинаре по бизнесу, так он любил выражение "вкусное
предложение" и совал его где надо и где нет, так вот я к кадровикам, которые
красиво и грамотно пишут примерно с таким же отвращением отношусь.

Могу всё розказать о роботе кадровика 2 года стажа если что пиши в личку всё
розкажу,а тему крой

7

По крайней мере, человек, который имеет навыки красноречия, говорит о том, что
не просто, какой-нибудь школьник.

Который, хочешь не хочешь тебя задолбает вопросами аля почему не хочешь к нам
или что-то подобное...

Вот тебе пример из 8-го комментария. Приятнее ведь, общаться с умными людьми, не
так ли?

не знаю насчет денег, но головная боль обеспечена

часто слова кадровика не отображают действительную сущность положения дел в
синде, с другой стороны кадровик тоже не лично с человеком общается при приеме в
синд. Так что самый лучьший способ это личное знакомство в реале, либо
рекомендации других игроков.

9 Ага, короче - спамер.

9 у меня опять ощущение, что ты меня уговариваешь на что то подписаться

11

Не всегда, я к примеру, предпочитаю общение с игроками, а не простые шаблоны,
мне же, надо проверить, человек будет играть в команде или нет.

13

Извини), хотел только высказать свое мнение.)

14
если ты поставишь еще больше запятых, то не станешь грамотнее

16
это он еще одну и пропустил)

16

Спасибо, учту). Рад, что есть люди, которые помогают стать умнее.

лучше хотеть стать космонавтом.
толка и смысла в профессии больше

7

Как понять, "Где надо", а "Где нет"?

Есть раздел форума "Объявления синдикатов", но я подозреваю, что туда
процентов 90% игроков даже раз в год не заходят.

11

И это тоже, на мой взгляд, проблема. "Кадровику" приходится идти на обман. В
свою очередь, когда человек понимает, что ему навешали лапши, он покинет
синдикат. Глава не заплатит.